學(xué)生投票人數(shù)：32人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 51% |
| 四星 | 34% |
| 三星 | 12% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 0% |
學(xué)生投票人數(shù)：29人
| 辦學(xué)條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 24% |
| 四星 | 27% |
| 三星 | 43% |
| 二星 | 6% |
| 一星 | 0% |
學(xué)生投票人數(shù)：28人
| 教學(xué)質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 21% |
| 四星 | 28% |
| 三星 | 38% |
| 二星 | 10% |
| 一星 | 3% |
學(xué)生投票人數(shù)：30人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 13% |
| 四星 | 13% |
| 三星 | 41% |
| 二星 | 23% |
| 一星 | 10% |
勞動與社會保障
應(yīng)用型培養(yǎng)目標與特色：
本專業(yè)主要培養(yǎng)適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展需要的，德、智、體、美全面發(fā)展，通曉中外勞動和社會保障理論與實務(wù)，專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實，業(yè)務(wù)知識面廣，能從事勞動就業(yè)、人力資源管理、社會保障與商業(yè)性保險運作與管理等相關(guān)工作，并具有理論研究能力和實際應(yīng)用能力的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。
本專業(yè)本著“學(xué)以致用”的方針，強調(diào)所學(xué)知識與地方經(jīng)濟社會發(fā)展需要相適應(yīng)的原則，要求學(xué)生系統(tǒng)掌握經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)和社會學(xué)等相關(guān)的基本理論、基本知識、基本技能和研究方法；在勞動和社會保障的相關(guān)領(lǐng)域有較寬的知識面，了解本學(xué)科及相關(guān)學(xué)科的發(fā)展狀態(tài)；具有較強的理論研究能力與實際應(yīng)用能力，了解有關(guān)勞動與社會保障的法律法規(guī)、制度、方針與政策。
主要課程：
管理學(xué)、社會學(xué)、政治學(xué)、公共管理學(xué)、西方經(jīng)濟學(xué)、公共經(jīng)濟學(xué)、公共政策學(xué)、勞動經(jīng)濟學(xué)、勞動關(guān)系學(xué)、社會保障學(xué)、人力資源管理、勞動法與社會保障法、社會救助與社會福利、社會保險理論與實踐、社會保障基金管理、社會保障國際比較、社會工作概論等。
就業(yè)方向：
勞動與社會保障專業(yè)的就業(yè)領(lǐng)域：主要在人力資源和社會保障局、勞動監(jiān)察管理部門、社會保險中心及經(jīng)辦機構(gòu)、企業(yè)人力資源管理部門從事勞動就業(yè)、人力資源管理、社會保障與商業(yè)性保險運作與管理等相關(guān)工作。
主要實踐性教學(xué)內(nèi)容：
本專業(yè)加大力度對學(xué)生基本技能的訓(xùn)練和培養(yǎng)，主要實踐環(huán)節(jié)有專業(yè)實驗室內(nèi)的操作、訓(xùn)練、仿真等課堂實踐，對現(xiàn)實崗位狀況進行認識和以訓(xùn)練學(xué)生專業(yè)實踐能力為目的的專業(yè)實習實訓(xùn)、社會實踐，培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新能力、實踐能力和創(chuàng)業(yè)精神的畢業(yè)論文等。
