學(xué)生投票人數(shù)：220人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 41% |
| 四星 | 43% |
| 三星 | 13% |
| 二星 | 2% |
| 一星 | 1% |
學(xué)生投票人數(shù)：221人
| 辦學(xué)條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 25% |
| 四星 | 41% |
| 三星 | 29% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 2% |
學(xué)生投票人數(shù)：215人
| 教學(xué)質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 30% |
| 四星 | 40% |
| 三星 | 24% |
| 二星 | 4% |
| 一星 | 2% |
學(xué)生投票人數(shù)：210人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 21% |
| 四星 | 24% |
| 三星 | 35% |
| 二星 | 14% |
| 一星 | 6% |
專業(yè)歷史沿革：本專業(yè)創(chuàng)建于1999年，2000年正式招收，是省內(nèi)最早招生的應(yīng)用心理學(xué)本科專業(yè)。2002年開(kāi)始招收課程與教學(xué)論教學(xué)心理方向碩士研究生，2012年開(kāi)始招收教育碩士專業(yè)心理健康教育領(lǐng)域研究生，2019年獲批心理學(xué)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位點(diǎn)（湖南省僅3個(gè)），2020年獲批湖南省省級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。專業(yè)特色：（1）強(qiáng)調(diào)以“心理服務(wù)”為導(dǎo)向的心理學(xué)應(yīng)用型人才培養(yǎng)，理論與實(shí)踐教學(xué)有機(jī)統(tǒng)一，課內(nèi)實(shí)踐與課外實(shí)踐有機(jī)統(tǒng)一，知識(shí)學(xué)習(xí)與社會(huì)服務(wù)有機(jī)統(tǒng)一；（2）堅(jiān)持基礎(chǔ)課寬而厚、方向課精而細(xì)的課程設(shè)置原則，三大課程模塊相結(jié)合，以培養(yǎng)科學(xué)研究能力為基礎(chǔ)，以鍛煉解決實(shí)際問(wèn)題的能力為目標(biāo)；（3）構(gòu)建四年貫通的立體化實(shí)踐教學(xué)體系，以心理社會(huì)服務(wù)為中心，與多家企事業(yè)單位深度合作，整合拓展實(shí)踐項(xiàng)目，提高實(shí)踐教學(xué)效果；（4）全面實(shí)施本科生導(dǎo)師制，構(gòu)建全過(guò)程教書(shū)育人機(jī)制，提升學(xué)生專業(yè)興趣和創(chuàng)新能力。培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展，寬基礎(chǔ)、強(qiáng)能力、高素質(zhì)，具備一定創(chuàng)新意識(shí)和應(yīng)用能力的復(fù)合型心理學(xué)人才。畢業(yè)生熟練掌握心理學(xué)應(yīng)用領(lǐng)域的基本理論和方法，具備心理咨詢師、社會(huì)工作者、人力資源管理師等職業(yè)的基本能力，能面向特定對(duì)象和人群開(kāi)展心理和行為科學(xué)研究，在各類企事業(yè)單位進(jìn)行心理教育和輔導(dǎo)，開(kāi)展人員測(cè)評(píng)、選拔和培訓(xùn)，從事各類產(chǎn)品用戶體驗(yàn)。
師資隊(duì)伍：現(xiàn)有專任教師18人，其中教授3人，副教授6人，講師9人；具有博士學(xué)位的教師12人（占比67%）；年齡均在50歲以下；碩士生指導(dǎo)教師12人，湖南省青年骨干教師1人。心理學(xué)科形成了教育心理學(xué)、發(fā)展心理學(xué)、健康心理學(xué)等穩(wěn)定專業(yè)方向。主要課程：普通心理學(xué)、實(shí)驗(yàn)心理學(xué)、心理測(cè)量學(xué)、發(fā)展心理學(xué)、心理統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)基礎(chǔ)、教育心理學(xué)、西方心理學(xué)史、心理學(xué)研究方法、社會(huì)心理學(xué)、咨詢心理學(xué)等。就業(yè)前景：近年來(lái)，本專業(yè)考研率穩(wěn)定在20%以上，平均就業(yè)率達(dá)到90%以上。主要去向有：（1）在中小學(xué)從事心理健康教育工作；（2）在各級(jí)各類教育機(jī)構(gòu)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社區(qū)等從事心理培訓(xùn)與輔導(dǎo)、社工等工作；（3）在各類企業(yè)從事人才選拔、測(cè)評(píng)、培訓(xùn)和EAP員工援助服務(wù)，以及企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、用戶行為及體驗(yàn)研究等工作。
