院校滿意度 4.4
學(xué)生投票人數(shù)：189人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 75% |
| 四星 | 18% |
| 三星 | 4% |
| 二星 | 2% |
| 一星 | 1% |
學(xué)生投票人數(shù)：187人
| 辦學(xué)條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 76% |
| 四星 | 16% |
| 三星 | 5% |
| 二星 | 1% |
| 一星 | 2% |
學(xué)生投票人數(shù)：183人
| 教學(xué)質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 72% |
| 四星 | 19% |
| 三星 | 5% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 1% |
學(xué)生投票人數(shù)：181人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 64% |
| 四星 | 14% |
| 三星 | 12% |
| 二星 | 5% |
| 一星 | 5% |
小到一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的日常行政管理工作,大到整個(gè)國家的公務(wù)員體制的建立?政府機(jī)構(gòu)的有效運(yùn)轉(zhuǎn),都是行政管理研究的領(lǐng)域?學(xué)習(xí)行政管理,你會(huì)了解到一切問題的根源都在于制度與管理,而經(jīng)由對這門學(xué)科的掌握,我們將能夠解釋行政機(jī)構(gòu)的官僚主義本質(zhì)及療救方法,腐敗產(chǎn)生的根源及根治之路,機(jī)構(gòu)臃腫?辦事拖拉的深層的原因,政府或企業(yè)中人浮于事的表象背后的動(dòng)因?最重要的是,你將學(xué)習(xí)到很多下面的技巧與方法:比如好的管理方法,如何能夠讓一個(gè)瀕臨衰敗的組織重新煥發(fā)生機(jī),好的管理者又是如何激發(fā)下屬的潛能,并通過周密的計(jì)劃?組織?協(xié)調(diào)和指揮來達(dá)到目標(biāo)的?本專業(yè)學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要是圍繞在具體組織中如何進(jìn)行管理而展開?首先是學(xué)習(xí)理論知識,比如西方政治學(xué)理論?行政管理理論?文官制度?政治制度的架構(gòu),以及基本的法學(xué)知識等;而后將逐步從一般企業(yè)的人事行政管理?工商行政管理,到地方機(jī)關(guān)的行政管理,并最終到整個(gè)國家的公務(wù)員制度?公共政策等?學(xué)習(xí)中,會(huì)要求你經(jīng)常深入到各級企事業(yè)單位中去實(shí)地考察及鍛煉,通過了解具體組織的實(shí)際運(yùn)作方式來豐富你的管理技能與技巧?很多企業(yè)及政府機(jī)關(guān)都非常歡迎在校學(xué)生來單位參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),以促進(jìn)相互了解并進(jìn)而錄用一些畢業(yè)生?畢業(yè)生就業(yè)去向主要包括:政府公務(wù)員,負(fù)責(zé)政府單位的行政管理工作;企業(yè)行政職員,負(fù)責(zé)企業(yè)的日常行政事務(wù)及有效運(yùn)轉(zhuǎn);企業(yè)人力資源專家,發(fā)揮你對人和組織的了解?
