管理科學與工程類專業(yè)遵循“厚基礎、寬口徑、重實踐、能創(chuàng)新”的人才培養(yǎng)原則，培養(yǎng)適應現(xiàn)代社會與經濟發(fā)展需要，能綜合運用系統(tǒng)科學、管理科學、數(shù)學、經濟和行為科學及工程方法，結合信息技術和工具研究并解決社會、經濟、工程等方面的管理問題的高素質人才。管理科學與工程類專業(yè)前1年大類培養(yǎng)，后3年學生根據個人專業(yè)志趣、成才規(guī)劃、特長愛好選擇合適的專業(yè)，學習扎實的理論和專業(yè)知識、培養(yǎng)開闊的國際化視野，完成協(xié)作能力、自主學習能力以及創(chuàng)新能力的多維度訓練，實現(xiàn)個性化培養(yǎng)。實力標簽1.2019年信息管理與信息系統(tǒng)為國家級一流本科專業(yè)建設點（培育）2.2019年信息管理與信息系統(tǒng)再次評為省級特色專業(yè)；3.2016年管理科學與工程獲批江蘇省十三五重點培育學科；4.2012年信息管理與信息系統(tǒng)成為省十二五重點專業(yè)類重要支撐專業(yè)；5.2009年信息管理與信息系統(tǒng)建成省特色專業(yè)；6.2000年管理科學與工程獲批一級學科碩士點；7.與移動、電信、聯(lián)通等運營商簽約建立實習基地40多個；8.與金蝶、用友、青苔大數(shù)據等知名信息化企業(yè)圍繞創(chuàng)業(yè)模擬、云計算、大數(shù)據、網絡社會安全等主題合作建立實驗室；9.2位信息通信領域企業(yè)專家獲批產業(yè)教授；10.教育部產學合作協(xié)同育人項目4項。師資力量經過多年積累，本學科建成一支深耕于信息產業(yè)融合創(chuàng)新、通信企業(yè)管理研究與實踐的師資隊伍：1.擁有省青藍工程中青年學術帶頭人2名、省333人才工程中青年科技帶頭人3名；2.核心師資40人，博士率57%，海外訪學率50%；3.圍繞7門專業(yè)課建設了一批高水平課程師資團隊。科研成果學校歷來重視科研推動教學，近三年承擔的國家級項目包括：1.制度邏輯視角的工會-企業(yè)關系演進機制與實證研究等5個，國自面上項目，2018年2.多媒體傳輸中的智能定價與資源分配方法研究等3個，國自青年科學基金項目，2018年3.大數(shù)據驅動的異構無線網絡用戶體驗質量QoE優(yōu)化技術研究等2個，國自面上項目，2017年4.基于閾值的群體事件互聯(lián)網輿情傳遞鏈路預測及監(jiān)控機制研究，國自青年科學基金項目，2017年5.“一帶一路”倡議下我國企業(yè)集群式投資戰(zhàn)略與全球價值鏈重構研究等5個，國社一般項目，2018年6.傳統(tǒng)中庸文化驅動新生代員工創(chuàng)新行為的應用研究等5個，國社一般項目，2017年7.大數(shù)據環(huán)境下健康領域實體語義挖掘研究等2個，國社青年項目，2017年人才培養(yǎng)1.本學科建立了高效的學術交流與國際合作機制，與美國麻省大學、印度理工學院簽訂學生聯(lián)合培養(yǎng)或交流學習協(xié)議。每年有多名國內外知名學者受邀訪問和講學，數(shù)十名優(yōu)秀本科生赴境外一流高校交換學習。2.本學科實行多元化人才培養(yǎng)模式，本科生按大類招生，一年級不分專業(yè)，強化基礎訓練，二、三、四年級針對不同類型學生的不同特點和需求，按學術研究模式和商業(yè)應用模式實行分流培養(yǎng)，并開設密切結合學科及技術發(fā)展的前沿選修課及創(chuàng)業(yè)類課程。3.本學科集聚一流資源，培養(yǎng)一流人才。a)優(yōu)秀教學團隊方面：近三年獲得省級人才項目6個，省級哲社優(yōu)秀創(chuàng)新團隊3個，省部級教改項目3個，國家級教育教學成果獎1個，省優(yōu)秀教學成果獎1個；b)優(yōu)質實驗平臺方面：近三年獲得國家虛擬仿真實驗教學項目1個，省部級實驗實踐教學平臺4個，省級決策咨詢基地兩個，國家級協(xié)同育人項目4個；c)精品課程與教材方面：近三年獲得精品在線課程國家級2個、省級6個、校級2個，省級留學生精品課程1個、培訓課程1個，5本省級重點教材；d)學生獲獎與成果方面：近三年獲得國際級競賽獎項2個、國家級競賽獎項12個、省級競賽獎項17個。學生完成國家級創(chuàng)新項目13個，省級創(chuàng)新項目18個，發(fā)表論文109篇；e)創(chuàng)新研究性教學體系：問題導向的研究性教學（新生研討+問題驅動式學習+專題研究），行業(yè)融入的教學模式（企業(yè)參觀+企業(yè)講師/講座講課+企業(yè)導師/專業(yè)實習）。就業(yè)深造本學科的畢業(yè)生由于具備扎實的知識基礎、豐富的實踐經驗、良好的交流溝通能力受到各方歡迎。1.約80%畢業(yè)生為信息產業(yè)服務，入職華為、中興、運營商、BAT的不在少數(shù)，畢業(yè)生的月收入、半年后的收入漲幅等指標均在全省前列，遠高于全國平均水平；2.學生考研氛圍濃厚，2019屆的信管專業(yè)讀研升學比例高達41.12%，往年畢業(yè)生中的佼佼者進入清華、南大、上交大、港大、雪城大學、南安普頓大學等名校深造。
