學(xué)生投票人數(shù)：21人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 73% |
| 四星 | 14% |
| 三星 | 9% |
| 二星 | 0% |
| 一星 | 4% |
學(xué)生投票人數(shù)：22人
| 辦學(xué)條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 61% |
| 四星 | 22% |
| 三星 | 9% |
| 二星 | 4% |
| 一星 | 4% |
學(xué)生投票人數(shù)：19人
| 教學(xué)質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 59% |
| 四星 | 21% |
| 三星 | 10% |
| 二星 | 5% |
| 一星 | 5% |
學(xué)生投票人數(shù)：18人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 41% |
| 四星 | 33% |
| 三星 | 16% |
| 二星 | 5% |
| 一星 | 5% |
培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)培養(yǎng)通曉我國人力資源管理的政策和法規(guī)，掌握人力資源管理招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理以及人力資源規(guī)劃實(shí)際操作能力，具有較高綜合素質(zhì)和較強(qiáng)適應(yīng)能力的復(fù)合型、應(yīng)用型人力資源管理專業(yè)人才。主要課程及專業(yè)實(shí)訓(xùn)：管理學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、人力資源管理概論、組織行為學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營銷學(xué)、社會(huì)保險(xiǎn)學(xué)、專業(yè)英語、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃、工作分析與崗位設(shè)計(jì)、人力資源招聘與甄選、培訓(xùn)管理、績效管理、薪酬管理、人才測(cè)評(píng)、沖突與溝通管理、職業(yè)生涯管理、勞動(dòng)關(guān)系與勞動(dòng)法規(guī)。為強(qiáng)化學(xué)生應(yīng)用能力培養(yǎng)，提升學(xué)生就業(yè)能力，設(shè)置了人力資源管理綜合實(shí)習(xí)平臺(tái)演練、市場(chǎng)營銷實(shí)務(wù)實(shí)訓(xùn)、外貿(mào)實(shí)訓(xùn)平臺(tái)、ERP沙盤模擬演練和獲得職業(yè)資格證書培訓(xùn)等實(shí)踐環(huán)節(jié)。職業(yè)前景：本專業(yè)畢業(yè)生掌握人力資源管理的基礎(chǔ)理論知識(shí)、政策法規(guī)和實(shí)踐操作技能，可在企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)、管理咨詢公司、專業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)從事招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬管理、以及員工關(guān)系管理等工作。學(xué)制與學(xué)位：學(xué)制四年，符合學(xué)位授予條件的畢業(yè)生授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。
