學(xué)生投票人數(shù)：29人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 32% |
| 四星 | 24% |
| 三星 | 20% |
| 二星 | 24% |
| 一星 | 0% |
學(xué)生投票人數(shù)：30人
| 辦學(xué)條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 31% |
| 四星 | 10% |
| 三星 | 13% |
| 二星 | 30% |
| 一星 | 16% |
學(xué)生投票人數(shù)：28人
| 教學(xué)質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 27% |
| 四星 | 21% |
| 三星 | 17% |
| 二星 | 25% |
| 一星 | 10% |
學(xué)生投票人數(shù)：29人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 24% |
| 四星 | 29% |
| 三星 | 20% |
| 二星 | 17% |
| 一星 | 10% |
培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，系統(tǒng)掌握人力資源管理的基本理論、基本知識和基本方法，以及其他經(jīng)濟管理知識，熟練運用“互聯(lián)網(wǎng)+人力資源管理”技術(shù)，具有從事人力資源管理等方面能力的應(yīng)用型人才。核心課程：開設(shè)人力資源管理、組織行為學(xué)、薪酬管理、績效管理、勞動法與勞動關(guān)系、人才招聘與測評、ERP管理系統(tǒng)、社會保障學(xué)、人力資源信息系統(tǒng)等專業(yè)課程。就業(yè)前景：畢業(yè)生可在企事業(yè)單位、行政機關(guān)和其他非營利組織，從事員工招聘、人力資源開發(fā)、績效考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)及文秘與文書等工作。專業(yè)優(yōu)勢：共享湖北省“雙一流”高校長江大學(xué)優(yōu)質(zhì)資源，擁有一批學(xué)術(shù)背景深厚、實操能力扎實的師資隊伍；以人力資源管理職業(yè)能力為導(dǎo)向，在講授人力資源管理基本理論與方法的同時，突出應(yīng)用能力的培養(yǎng)。以在湖北省及“北上廣深”等地企業(yè)及人才市場中介服務(wù)機構(gòu)合作共建的實習(xí)就業(yè)基地和“雙師型”師資隊伍為依托，開設(shè)多層次的實踐課程，具有完善的校內(nèi)實驗和校外實踐教學(xué)平臺。
